劳动仲裁后老板不给打官司

您在劳动仲裁胜诉后，若老板拒绝履行裁决，可依据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条向法院申请强制执行。具体流程包括：准备劳动仲裁裁决书、个人身份证明等材料；向有管辖权的法院提交强制执行申请书；法院将审查材料，若符合规定，将受理并执行。此过程还需遵循《民事诉讼法》的相关规定，确保裁决得到有效执行。
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从法律角度看，老板拒绝履行劳动仲裁裁决将承担严重后果：根据《劳动争议调解仲裁法》及《民事诉讼法》规定，劳动者有权向法院申请强制执行；法院将依法受理并执行，老板可能面临财产被查封、冻结或拍卖等强制措施；同时，老板还可能因拒不履行裁决而被追究法律责任。
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在不同情况下，申请劳动仲裁裁决强制执行的操作有所不同：若裁决明确且老板无异议，直接提交强制执行申请；若老板提出异议，需准备证据反驳；若裁决涉及财产分割，需明确财产状况，以便法院执行。总之，需根据具体情况灵活应对，确保裁决得到履行。